Erfolgsfaktoren zukunftsfester Personalpolitik
Unternehmen sind heute mehr denn je auf die Gesundheit, Motivation, Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft jedes einzelnen Mitarbeiters angewiesen.
Wie arbeiten wir morgen? Wie kann die Arbeitswelt gestaltet werden, um Beschäftigte zu gewinnen und zu halten?
Wo bleibt der Mensch bei den künftigen Herausforderungen in der Arbeitswelt 4.0?
In den Themen Digitalisierung, Fachkräftemangel, Gesundheits- und Kompetenzerhalt sowie Wissensverlust ist hochForm Ihr kompetenter Ansprechpartner und bietet Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen von der Beratung und Analyse bis hin zur Begleitung von Maßnahmen und deren Evaluation.
Unsere Angebote
Erlebnisparcours als Unterweisungsmethode
Idee: Gestaltung eines strukturierten Beratungsprozesses im Gesundheitsschutz als Erlebnis mit bio-psychosozialem Ansatz Nutzen: Mitarbeiter für den aktiven Gesundheitsschutz gewinnen und zum eigenverantwortlichen Handeln anregen Ablauf: Maßgeschneidert erfolgt die interaktive Unterweisung jeder Zielgruppe mit den Anforderungen der täglichen Arbeitswelt an verschiedenen Stationen.
Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
Termindruck, hohe Arbeitsintensität und Verantwortungsdruck können zu psychischen Belastungen führen und diese sind in den letzten Jahren in allen Betrieben angestiegen. Die psychischen Erkrankungen stehen an zweiter Stelle der Ursachen für Fehltage.
Einzelcoaching
Wir bieten Ihnen und Ihren Mitarbeitenden Einzelcoachings in beruflichen und gesundheitlichen Umbruchsituationen wie z.B. bevorstehende Neu- oder Umorientierung Entscheidungsfindung Bewerbungsprozesse Vorstellungsgespräche und Assessments Neueinstieg und Probezeit Konflikte am Arbeitsplatz Gesundheitsthemen Übergang in die Rente
Aktuelles
Neuigkeiten von hochForm
Unser Angebotskatalog
Wir zeigen Ihnen in unserem Angebotskatalog eine Vielzahl an Möglichkeiten, wie Sie leistungsfähig und motiviert gerne und gut arbeiten und dabei gesund bleiben.
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